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人際糾紛

不可取的職場霸凌


他是小李(化名),年初時他透過臉書粉絲專頁私訊我們,希望能透過我們幫助他讓幾個霸凌他的同事得到一點教訓,他的故事是這樣的…
小李從小就是個性較陰柔的男孩子,在公司他和女同事們較好常常會一起聊天吃午餐甚至下班也會一起去逛街,而公司有幾個男同事因為他較柔的個性老是霸凌他,經過他位置時用暗諷的口吻嘲笑他,例如:「公司今天有玩變裝嗎?不然怎麼有人男扮女裝」抑或是上廁所時會對他說走錯間之類的玩笑,原本小李都能說服自己忍耐一陣子不反駁他們就好,但前陣子其中一個同事甚至將他的照片移花接木到一位穿著泳裝的女生身上傳上公司的聊天室,種種的霸凌行為讓他忍無可忍甚至想過一了百了的尋死。

不可取的職場霸凌

透過女同事的介紹他輾轉找到我們,希望能尋求我們的協助,給那些欺負他的男性同事們一點教訓,讓他們知道自己的行為是錯誤的。聽完小李的需求後,我們也著手開始調查關於他的同事們的資訊,並在一次的機會同事聚餐下給予他們一點小小的惡作劇,不僅讓他們知道小李不是好欺負的,更是當眾給他們幾個人一次難堪。

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在台灣,並沒有太多的徵信社從事相關服務,為什麼?簡單來說因為處理人際糾紛這件事情本身的難度不高,但如何拿捏尺寸就必須打量好,通常王道徵信社會做的程度是以惡作劇為主,會以讓對方感到不舒服與實際受到人身傷害間抓一個平衡點,畢竟有時候目標是真的做出對委託人很受傷的行為,無論是言語上的傷害抑或行為上的,用一般正軌的法律途徑無法得到申訴,這時候能給對方一些小小的教訓提醒他錯誤的行為也是一種方式呢!如果您有相關的切身之痛,也歡與王道徵信社聯絡,說出您的煩惱我們一起為您想辦法解決。